Reunión del equipo de Fundación Cepaim en Murcia y Limcamar

El pasado día 13 de marzo de 2017 tuvo lugar una reunión entre la empresa murciana Limcamar (especializada en la prestación de servicios de limpieza y mantenimiento a escala nacional, que cuenta actualmente con una plantilla superior a 7.000 personas), y el equipo técnico del Área de Igualdad de Oportunidades y No Discriminación y del Área de Empleo y Formación de la Fundación Cepaim en Murcia, con el objetivo de dar a conocer los programas desarrollados en el territorio, como el Programa Adelante o la Red de Centros de Empleo Ítaca y establecer vías de colaboración.

En esta reunión, a la que asistieron José López, Director de Recursos Humanos de Limcamar,  y Gema Del Cerro García, Responsable de Igualdad de la empresa, se acordaron, entre otras iniciativas, fomentar el acceso de mujeres a puestos de trabajo en los que suelen encontrarse subrepresentadas en el mercado laboral, y fomentar el acceso a las ofertas de empleo de la empresa a personas pertenecientes a colectivos en riesgo de exclusión social, fomentando la igualdad de oportunidades.

Los programas del área de Igualdad y No discriminación y el Área de Empleo y Formación de Fundación Cepaim se llevan a cabo gracias a financiadores como el Fondo Social Europeo y el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, vía IRPF, entre otros.