El Ayuntamiento de Mérida se suma al programa Adelante de Cepaim para la inserción de mujeres en vulnerabilidad

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Categorias: Igualdad y Gestión de la Diversidad

El Ayuntamiento de Mérida y la Fundación Cepaim han presentado el programa Adelante para la mejora de la inserción sociolaboral de 2440 mujeres en situaciones de violencia de género y exclusión social en todo el territorio español y de 335 mujeres en Extremadura.
 
`Adelante´ además intervendrá con 75 empresas y organizaciones extremeñas para la sensibilización en materia de igualdad y formará a más de 125 profesionales de la acción social en Nuevas Masculinidades y TICs.

 


 

 

Mérida, miércoles 26 de octubre.

presentacion-adelante-en-merida-cepaim-aytoDurante la mañana de este miércoles, 26 de octubre del 2016, se ha llevado a cabo en el Salón de Plenos del Ayuntamiento de Mérida, la presentación del Programa para la mejora de la inserción socio-laboral de mujeres en situación de vulnerabilidad, `Adelante´ que impulsa la ONG Fundación Cepaim dentro del Programa Operativo de Inclusión Social y Economía Social (POISES) del Fondo Social Europeo, y en el que colabora el Ayuntamiento de Mérida y que ya se encuentra en funcionamiento en las localidades extremeñas de Mérida y Cáceres.

 

 

Al acto de presentación del programa `Adelante´, que ha sido dirigido por el Alcalde de Mérida, Antonio Rodríguez Osuna; ha contado con la participación del Director Estatal de Fundación Cepaim, Juan Antonio Segura, así como su Subdirectora de Relaciones Institucionales Rosalía Guntín y la coordinadora de la línea de intervención con empresas del Programa Adelante, Ana Fernández Salguero.

 

 

El Alcalde del Ayuntamiento de Mérida, Antonio Rodríguez Osuna, ha querido destacar al inicio de la presentación la importancia del programa que hoy se presentaba y del compromiso que tiene en esta línea el Ayuntamiento de Mérida para la mejora de la situación que aún sufren muchas mujeres. De esta forma ha puesto en valor “la importante labor que realizan entidades sociales como Cepaim, en materia de lucha contra la exclusión social y pobreza, como con este proyecto y su compromiso para con la ciudad de Mérida y de Extremadura en general, con las 335 mujeres extremeñas que podrán mejorar su situación social y laboral gracias a él”. A su vez Rodríguez, ha hecho hincapié en que su administración sigue y seguirá en la misma línea de trabajo conjunto para poder llegar acuerdos con entidades como Cepaim que nos permitan aumentar los resultados de estos programas en la ciudad de Mérida.

 

Por su parte el Director de Cepaim, Juan Antonio Segura, ha expresado la importancia que supone tanto para una entidad como Cepaim, con más de 20 años de trabajo con la población más vulnerable la apertura de un nuevo centro en la ciudad de Mérida, como para la población más vulnerable que los Fondos Estructurales de la Unión Europea destinen el 20% de los mismos a la lucha contra la exclusión social. Esto permite un trabajo desde el tercer sector y de la propia administración pública, que “se hace fundamental tras varios años de crisis económica” y de las “consecuencias que, en forma de desempleo, ha supuesto para tantas familias españolas”, ha destacado Segura.

 

El programa Adelante que impulsa Fundación Cepaim hasta finales de 2019 cuenta con un presupuesto superior a los 2.700.000 euros, repartido concretamente en más de 220.000 euros en la localidad de Mérida y de 360.000 euros en total a Extremadura. `Adelante´ trabaja directamente para la inserción social y laboral de las mujeres, que sufren una importante discriminación en materia laboral y que se agrava si van unidos a otros factores de vulnerabilidad como la violencia de género o la pobreza, “hacen que encontrar un trabajo sea casi imposible para estas mujeres”. El Director de Cepaim, Juan Antonio Segura ha concluido insistiendo en que “apoyar procesos de inserción laboral de colectivos vulnerables es la mejor inversión que pueden hacer las Administraciones Públicas”.

 

 

A su vez, Rosalía Guntín, Subdirectora de Relaciones Institucionales de Cepaim, ha destacado la labor que durante estos años se ha desarrollado desde la Unión Europea, y que ha beneficiado el desarrollo social de España, a través de sus Fondos Estructurales. Guntín ha querido señalar que éstos llevan desarrollándose desde el 2007 y que han ido aumentando y mejorando hasta los actuales Programas Operativos del 2014-2020, destinado entre otras materias al Empleo Juvenil, o la Inclusión Social y Economía Social donde se enmarca el programa Adelante de la Fundación Cepaim.

 

 

Ana Fernández Salguero, Coordinadora de la línea de intervención con Empresas del programa `Adelante´ ha sido la encargada de presentar durante el acto el programa, que tiene tres líneas de intervención fundamentales. La primera, la línea de inserción sociolaboral, permitirá a 2440 mujeres tener nuevas oportunidades de inserción social y laboral, en campos como las TICs o los Empleos Verdes, así como las posibilidades laborales que ofrece la movilidad territorial al medio rural. Además Salguero ha destacado que se realizará en paralelo acciones de sensibilización con las personas participantes en prevención de la violencia de género y en la conciliación entre la vida personal y la laboral, “cuestiones que aún tenemos que trabajar de forma importante en nuestra sociedad, tanto de manera individual como colectiva”.

 

La segunda de las líneas de intervención que ella misma coordina dentro del programa Adelante, está dirigida en trabajar con las empresas y organizaciones tanto sociales como públicas buscando, “no solo que se comprometan en dar oportunidades laborales a los colectivos más vulnerables, sino también a formarse y sensibilizarse en materia de igualdad de trato entre mujeres y hombres, en conciliación y en corresponsabilidad”. En este proyecto concretamente se atenderá a 75 empresas y organizaciones extremeñas y se realizarán acciones de sensibilización a través de diferentes campañas, además de Planes y asesorías para empresas y entidades en materia de igualdad.

 

Por último el programa Adelante, también se dirige a las y los profesionales de la acción social a través de la formación en materia de igualdad y perspectiva de género de 125 profesionales en Extremadura de un total de 1017 en todo el territorio español, esta formación dará especial atención hacia el trabajo con los hombres desde el enfoque de las Nuevas Masculinidades, “ya que éstos suelen estar olvidados en su implicación para la consecución de una igualdad de género real”. Además se dotará a los y las profesionales de herramientas formativas que les faciliten capacitar en el uso de las TICs a las mujeres que atienden para su búsqueda activa de empleo.

 

Autor: Fundación Cepaim

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