VI Edición Curso Gestión de la diversidad en Entornos profesionales

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Cartel-FUNDACION-Cepaim-Gestion-de-la-diversidad-onlineDel 24 de abril al 21 de mayo de 2017, la Fundación Cepaim pone en marcha la sexta edición del curso al módulo formativo E-learning de Gestión de la diversidad en entornos profesionales financiado por la Dirección General de Migraciones, Ministerio de Empleo y Seguridad Social y Fondo Social Europeo.

El curso tendrá una duración de 40 horas divididas en 4 unidades didácticas, una por semana. Este Módulo 1 “Introducción a la Gestión de la Diversidad en los Entornos Profesionales” tiene carácter introductorio y su realización será imprescindible como paso previo a la realización de otras formaciones más específicas y destinadas al desarrollo de medidas concretas en materia de gestión de la diversidad e igualdad de oportunidades.

Objetivos generales:

Reconocer y aceptar que vivimos en una sociedad diversa y conocer la situación europea en relación a su mercado laboral, la pirámide demográfica, y otros hechos ineludibles que componen el mapa de la diversidad.

Analizar e identificar, en un sentido amplio, la diversidad y profundizar en sus variables y dimensiones.

Conocer el marco normativo actual del reconocimiento de la diversidad, sus modelos y beneficios que aporta a la gestión empresarial.

Abordar la problemática de los estereotipos y prejuicios en el reconocimiento recíproco, el respeto, la inclusión social y la gestión de la diversidad.

 

Contenidos y Calendario

Unidad 1. Vivimos en una sociedad diversa. Los hechos ineludibles que componen el mapa de la diversidad. Semana del 24 al 30 de abril de 2017.

Unidad 2. ¿Qué es la Diversidad? Dimensiones y Variables. Del 1 al 7 de mayo de 2017.

Unidad 3. ¿Por qué es necesaria la gestión de la diversidad? Reconocimiento normativo y beneficios para una adecuada gestión. Del 8 al 14 de mayo de 2017.

Unidad 4.  Barreras y obstáculos en la gestión de la Diversidad. Estereotipos, prejuicios y procesos de discriminación. Del 15 al 21 de mayo de 2017.

Formación destinada a: Personal de Recursos Humanos, Gestión del Talento; Personas que trabajen la RSC, Gestión de la Diversidad; Autónomas o Autónomos y personal de las organizaciones con interés en desarrollar habilidades y capacidades para gestionar la diversidad en su entorno profesional.

 

Folleto del Curso   Ir al Curso Online

 


Formulario de inscripción

https://goo.gl/ADb42W